俄亥俄州索伦市(2014年9月8日)美国雇主资源委员会(ERC)连续五年向世伟洛克公司颁发NorthCoast 99奖,以表彰其在俄亥俄州东北部吸引、聘用和激励员工方面的出色表现。
"能够连续五年被美国雇主资源委员会所认可也证明了我们公司员工的实力,以及他们始终如一的卓越表现;世伟洛克公司总裁兼首席执行官Arthur F. Anton如是说。"
自1999年以来,已有数百家公司申请了一年一度的NorthCoast 99大奖。该奖主要从以下几个方面对企业进行评估:薪酬、福利、奖金、培训与发展、领导力、企业文化等。从这些方面来看,世伟洛克的卓越之处包括:
- 全面的的“整体薪酬回报方案”,包含一份“员工持股计划”(ESOP);
- 为工程学和供应链专业的毕业生所准备的“职业发展计划”
- 一心致力于培训和发展,包括传统的课堂培训及网上培训、辅导;
- 精益生活、健康计划和学费补助等多项选择;
“我们的员工使公司迈向成功,同时我们也为员工创造专业的发展环境帮助他们获得成功。我们***近与制造业宣传发展网络中心(MAGNET)和亚霍加社区***(Tri-C)合作开发了Right Skills Now项目,该项目为个人做好从事制造业工作的准备。这样的项目也使俄亥俄州东北部地区的人们更容易理解需要技能的制造业。“
世伟洛克向全球客户提供高品质的流体系统解决方案,六项核心价值观引领者我们:追求品质、持续改进、创新改造、尊重个人、正直诚信和客户至上。全球超过5,400人自诩为世伟洛克人,其中约4,200人在俄亥俄州东北部工作。
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